Procesoptimalisatie specialist
- Food
- Bachelor(HBO)
- Master(WO)
- Procestechnologie
- Junior functie
- Medior functie
- 32-40 uur
- Food Technology / Food Safety
Korte omschrijving
Wat ga je doen
Als procesoptimalisatie specialist werk je samen met collega's en operators om problemen te signaleren, oplossingen te bedenken en deze te implementeren. Zo zorg je ervoor dat de fabriek continu in ontwikkeling blijft. Daarnaast zijn je werkzaamheden:
- eerste aanspreekpunt voor storingen aan het machinepark en stuurt de juiste personen en bedrijven aan om het probleem te verhelpen;
- verbetervoorstellen doen van het productieproces en het machinepark, kijken hoe dit beter kan;
- veranderingen in het productieproces en productiesystemen communiceren richting operators en technische dienst.
Waar ga je dit doen
Picomel ontwikkelt en produceert hoogwaardige private label zuigelingenvoeding. Het bedrijf bestaat al geruime tijd, maar in 2016 is in Zeewolde een nieuw en ultramodern fabrieks- en kantoorgebouw gerealiseerd. Deze fabriek is de eerste productiefaciliteit in Nederland met een BREEAM-NL excellent rating (zeer innovatief en duurzaam). Picomel produceert met een minimale impact op het milieu en is dagelijks bezig met verbetering van haar processen.
In deze platte en informele, kleine organisatie met een no-nonsens cultuur zorg je samen voor de hoogst haalbare productkwaliteit, mét oog voor de kwetsbare doelgroep. Je gaat een klein team versterken en samen ga je bijdragen aan de kwaliteit flesvoeding voor regulier en medisch gebruik.
Wat heb je in huis
- Eenvoudige storingen samen met operators kunnen oplossen;
- je hebt technisch inzicht, opgedaan binnen de machinebouw, productiebedrijf of ingenieursbureau;
- verbeteringen in het machinepark zelf kunnen bedenken en pre-engineeren, kennis van 3D tekensoftware is een pré;
- goed kunnen communiceren en kunnen doorvertellen van productieverbeteringen en storingen tussen operators en de technische dienst.
Wat mag je verwachten
- salaris van €3.000,- tot € 5.000,- bruto per maand, afgestemd op kennis en ervaring;
- 25 vrije dagen o.b.v. een werkweek van 40 uur;
- werken in een klein team met persoonlijke benadering.
Ben je enthousiast en wil je solliciteren? Dat kan via de button 'Direct Solliciteren'. Heb je nog vragen over de functie, neem dan contact op met Pam Roesink!
